УВАГА! Вакансія

Служба у справах у дітей Доманівської селищної ради з 11 лютого 2021року оголошує конкурс на заміщення вакантної посади – провідний спеціаліст- бухгалтер  служби у справах дітей.

 Місце роботи – смт Доманівка

Основні вимоги до  кандидата:

 освіта - повна вища,

стаж роботи на службі в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше 3 років;

досконале володіння державною мовою;

вміння працювати на комп'ютері.

  Додаткова інформація щодо основних функціональних обов'язків, розміру та умов оплати праці надається службою у справах дітей селищної ради.

 Документи приймаються протягом 30 днів з дня оголошення про проведення конкурсу за адресою:

 смт Доманівка, вул. Центральна,48,

 селищна рада   телефон  0663401303

 ОГОЛОШЕННЯ

    Відповідно до Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», постанови КМУ від 15.02.2002 року № 169 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців»,  відділ економіки,  розвитку сільських територій та земельних відносин   Доманівської селищної ради 3 березня 2021 року

ОГОЛОШУЄ КОНКУРС на заміщення вакантних посад:

1.Головного спеціаліста - бухгалтера

Кваліфікаційні вимоги до кандидата: 

• громадянство України,
• повна вища освіта відповідного професійного спрямування  не нижче ступеня спеціаліста.
• стаж роботи за фахом в бухгалтерській сфері в органах державної служби чи місцевого самоврядування не менше 5-ти років.

Вимоги до професійних знань:

• Конституція України;
• Закони   України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування, «Про запобігання корупції»;
• Бюджетний Кодекс, Закони України «Про бухгалтерський облік;
• нормативно-правові акти трудового та господарського  законодавства.

Вимоги компетентності:

• практика  застосування  нормативно-правових актів Кабінету Міністрів України та Міністерства фінансів України стосовно ведення бухгалтерського обліку; знання основ діловодства;
• досконале володіння державною мовою;
• досвід роботи з комп’ютерними спеціалізованими програмами Microsoft Office Excel, АІС «Місцеві бюджети», «Logica» та ПЗ «Фіндокументи».

2.Завідувач сектору земельних відносин.

Кваліфікаційні вимоги до кандидата: 

• громадянство України,
• повна вища освіта спеціаліста  за напрямом підготовки: «землевпорядкування та кадастр або агрономія» не нижче ступеня спеціаліст.;
• стаж роботи за фахом в органах державної служби чи місцевого самоврядування не менше 5-ти років.

Вимоги до професійних знань:

• Конституція України;
• Закони   України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування, «Про запобігання корупції»;
• Земельний Кодекс.

Вимоги компетентності:

• вміння на практиці застосовувати земельне та природоохоронне законодавство;
• володіння навиками застосування технології проведення землевпорядних робіт;
• вміння користуватися геодезичними й аерофотографічними приладами;
• вміння  здійснювати та обробляти геодезичні обміри, складати графічну частину документації із землеустрою;
• вміння користуватися інтерактивними картами землеустрою, комп’ютерними програмами AutoCad, Digitals.

Додаткові вимоги компетентності

• просторове мислення;
• комунікативність;
• аналітичні здібності.

3.Головного спеціаліста  сектору  земельних відносин  - 2 вакантних посади

Кваліфікаційні вимоги до кандидата: 

• громадянство України,
• повна вища освіта спеціаліста  за напрямом підготовки: «землевпорядкування та кадастр або агрономія » не нижче ступеня спеціаліст;
• стаж роботи за фахом в органах державної служби чи місцевого самоврядування не менше 5 років.

Вимоги до професійних знань:

• Конституція України;
• Закони   України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування, «Про запобігання корупції»;
• Земельний Кодекс.

Вимоги компетентності:

• вміння на практиці застосовувати земельне та природоохоронне законодавство;
• вміння користуватися геодезичними й аерофотографічними приладами;
• вміння  здійснювати та обробляти геодезичні обміри;
• вміння користуватися інтерактивними картами землеустрою, комп’ютерними програмами AutoCad, Digitals.

4. Провідного спеціаліста сектору  земельних відносин – 2 вакантних посади

Кваліфікаційні вимоги до кандидата: 

• громадянство України,
• повна вища освіта спеціаліста  за напрямом підготовки: «землевпорядкування та кадастр або» не нижче ступеня спеціаліст;
• стаж роботи за фахом в органах державної служби чи місцевого самоврядування не менше 5 років.

Вимоги до професійних знань:

• Конституція України;
• Закони   України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування, «Про запобігання корупції»;
• Земельний Кодекс.

Вимоги компетентності:

• вміння на практиці застосовувати земельне та природоохоронне законодавство;
• вміння користуватися геодезичними й аерофотографічними приладами;
• вміння  здійснювати та обробляти геодезичні обміри;
• вміння користуватися інтерактивними картами землеустрою, бути досвідченим користувачем ПК.

  5. Головний спеціаліст

Кваліфікаційні вимоги до кандидата: 

• громадянство України,
• повна вища освіта спеціаліста  за напрямом підготовки: «економіка» або «менеджмент» не нижче ступеня спеціаліст;
• стаж роботи за фахом в органах державної служби чи місцевого самоврядування не менше 5 років.

Вимоги до професійних знань:

• Конституція України;
• Закони   України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування, «Про запобігання корупції»;
• Податковий Кодекс;
• Бюджетний Кодекс.

Вимоги компетентності:

• наявність комунікативних, аналітичних здібностей та навичок;  орієнтованість на результат,;
• уміння   аналізувати інформацію для складання інвестиційних проектів.

   5.Завідувач сектору господарського обліку

Кваліфікаційні вимоги до кандидата: 

• громадянство України,
• повна вища освіта спеціаліста  не нижче ступеня спеціаліст;
• стаж роботи за фахом в органах державної служби чи місцевого самоврядування не менше 5 років.

Вимоги до професійних знань:

• Конституція України;
• Закони   України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування, «Про запобігання корупції»;
• Земельний Кодекс:
• Податковий Кодекс в частині справляння місцевих податків та зборів.

Вимоги компетентності:

• наявність організаційних, комунікативних, аналітичних здібностей та навичок;  орієнтованість на результат,;
• уміння  готувати  аналітичні матеріали,
• тактовність, відповідальність та дисциплінованість.

   Для участі у конкурсі подаються такі документи: 

• заява про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органах місцевого самоврядування;
• заповнена особова картка (форма П-2ДС) з відповідними додатками (автобіографія, трудова діяльність);
• копія документа про освіту;
• 2 фотографії розміром 4х6 см; 
• копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня; 
• копія військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних); письмова згода на обробку персональних даних.

       Згідно з чинним порядком щодо заміщення вакантних посад державних службовців, конкурсанти складають у письмовій формі іспит на знання Конституції України, Законів України "Про службу в органах місцевого самоврядування", "Про запобігання корупції," а також спеціального законодавства за  специфікою  функціональних повноважень відповідних посад у відділі економіки,  розвитку сільських територій та земельних відносин  Доманівської  селищної  ради.

  Особи можуть подавати додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня і репутації.

  Термін прийняття документів для участі у конкурсі протягом 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу.

 Звертатися за адресою: смт  Доманівка, вул. Центральна, 48.

 Додаткова інформація щодо основних функціональних обов'язків, розміру та умов оплати праці надається  за телефоном 0508022393.